Neu: eMail-Benachrichtigung bei neuen Stellenangeboten
In der Feuerwehr-Jobbörse ist nun die neue Funktion "eMail-Benachrichtigung" verfügbar. Angemeldete User können dort die eMail-Benachrichtigung ein- und selbstverständlich auch wieder abschalten.
Zusätzlich können Filter gesetzt werden. Mit diesen Filtern kann z.B. ein Postleitzahlengebiet bzw. die Arten der Stellenangebote über die per Mail informiert werden soll eingestellt werden.
Damit ist es z.B. möglich sich per Mail über neue Ausbildungsplatzangebote bei Berufsfeuerwehren im PLZ-Raum 7xxxx zu informieren lassen.
Angemeldete User können die von ihnen eingetragenen Stellenangebote auch noch nachträglich ändern, ergänzen bzw. löschen.
Zu den Aufgaben gehört insbesondere
Im Innendienst:
Besetzung der Feuerwehreinsatzzentrale als Disponent.
Verwendung in der Atemschutzwerkstatt oder einer sonstigen Werkstatt und Sachgebieten der Feuerwehr.
Mitwirkung bei der Brandschutzaufklärung, Mitwirkung in der Ausbildung.
Weitere Tätigkeiten im Innendienst nach Weisung.
Einsatzdienst
Die Einstellung in den Vorbereitungsdienst erfolgt als Oberbrandmeisteranwärter/-in im Beamtenverhältnis auf Widerruf mit Anwärterbezügen. Der Vorbereitungsdienst gliedert sich in die sechsmonatige Grundausbildung und den einmonatigen Laufbahnlehrgang. Bei Bestehen der Laufbahnprüfung und Eignung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe vorgesehen. In der anschließenden einjährigen berufspraktischen Fortbildung findet die Einführung in den Einsatzdienst und in den Wachbetrieb statt.
Ansprechpartner:in bei allen Fragen rund um
das Ehrenamt;Mitgliederverwaltung der Freiwilligen Feuerwehr;Abwicklung von Freistellungsmaßnahmen Abrechnung der Lehrgangskosten der Mitglieder der Freiwilligen Feuerwehr
Einsatzdienst bei der Freiwilligen Feuerwehr Bühl, Mitarbeit in der zentralen Atemschutzwerkstatt, Mitarbeit in der zentralen Schlauchwerkstatt und Gerätemeisterei, Mitarbeit im Bereich KfZ und Gebäudemanagement
Rettungssanitäterinnen und Rettungssanitäter helfen täglich Menschen, die in Not geraten sind. In der Versorgung von Notfallpatienten unterstützen sie Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter sowie Notärztinnen und Notärzte. Darüber hinaus sind sie für den Transport von erkrankten und verletzten Personen verantwortlich.
Beim Landratsamt Rottweil ist im Ordnungsamt, Sachgebiet Brand- und Katastrophenschutz zum nächstmöglichen Termin die Stelle eines/r
hauptamtlichen Kreisbrandmeisters/in (m/w/d)
in Vollzeit zu besetzen.
Die Leitung des Projektbüros des behördenübergreif-enden Projektes „Kooperative Leitstelle“ ist als verantwortliche Führungskraft für den inneren Dienstbetrieb der Projektgruppe zuständig. In den Verantwortungsbereich fallen Grundsatzangelegen-heiten der Projektorganisation, Controlling und Kostenüberwachung des Gesamtprojektes. Das Projektbüro bildet außerdem die zentrale Ansprechstelle zu allen extern beteiligen Personen und Auftragnehmenden und bereitet Vergabevorgänge des Projektes abgabereif für die Vergabestelle vor.
Die Feuerwehr Potsdam verfügt über zwei neue Feuer- und Rettungswachen sowie eine weitere
Rettungswache, 15 Freiwillige Feuerwehren, einen modernen Fuhrpark und eine gute Ausstattung.
Mit 300 Angehörigen der Berufsfeuerwehr und 400 Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehren sorgen wir in den Aufgabengebieten Feuerwehr, Rettungsdienst, Regionalleitstelle und Bevölkerungsschutz für die Sicherheit in der Landeshauptstadt. Darüber hinaus ist die Regionalleitstelle Nordwest für die Landkreise Havelland, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig.
Die Landeshauptstadt Potsdam sucht im Rahmen der Bereichsgründung Rettungsdienst und Neu-strukturierung des Aufgabengebietes zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Feuer-wehr zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n Beamtin/Beamten des höheren feuerwehr-technischen Dienstes für die Tätigkeit als Bereichsleiter*in (w/m/d) Rettungsdienst.
Die Feuerwehr Potsdam verfügt über zwei neue Feuer- und Rettungswachen sowie eine weitere
Rettungswache, 15 Freiwillige Feuerwehren, einen modernen Fuhrpark und eine gute Ausstattung.
Mit 300 Angehörigen der Berufsfeuerwehr und 400 Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehren sorgen wir in den Aufgabengebieten Feuerwehr, Rettungsdienst, Regionalleitstelle und Bevölkerungsschutz für die Sicherheit in der Landeshauptstadt. Darüber hinaus ist die Regionalleitstelle Nordwest für die Landkreise Havelland, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig.
Die Landeshauptstadt Potsdam sucht im Rahmen der Bereichsgründung Rettungsdienst und Neu-strukturierung des Aufgabengebietes zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Feuer-wehr zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n Beamtin/Beamten des gehobenen feuerwehr-technischen Dienstes für die Tätigkeit als Arbeitsgruppenleiter*in (w/m/d) Rettungsdienstleitung Berufsfeuerwehr.
Die Feuerwehr Potsdam verfügt über zwei neue Feuer- und Rettungswachen sowie eine weitere
Rettungswache, 15 Freiwillige Feuerwehren, einen modernen Fuhrpark und eine gute Ausstattung.
Mit 300 Angehörigen der Berufsfeuerwehr und 400 Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehren sorgen wir in den Aufgabengebieten Feuerwehr, Rettungsdienst, Regionalleitstelle und Bevölkerungsschutz für die Sicherheit in der Landeshauptstadt. Darüber hinaus ist die Regionalleitstelle Nordwest für die Landkreise Havelland, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig.
Die Landeshauptstadt Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Feuer-wehr zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n Beamtin/Beamten des gehobenen feuerwehr-technischen Dienstes für die Tätigkeit als Arbeitsgruppenleiter*in (w/m/d) Trägeraufgaben Rettungsdienst.
Die Feuerwehr Potsdam verfügt über zwei neue Feuer- und Rettungswachen sowie eine weitere
Rettungswache, 15 Freiwillige Feuerwehren, einen modernen Fuhrpark und eine gute Ausstattung.
Mit 290 Angehörigen der Berufsfeuerwehr und 350 Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehren sorgen wir in den Aufgabengebieten Feuerwehr, Rettungsdienst, Regionalleitstelle und Bevölkerungsschutz für die Sicherheit in der Landeshauptstadt. Darüber hinaus ist die Regionalleitstelle Nordwest für die Landkreise Havelland, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig.
Die Landeshauptstadt Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Feuer-wehr zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit mehrere Beamtinnen/Beamte des gehobenen feuer-wehrtechnischen Dienstes für die Tätigkeit als
Sachbearbeiter*in (w/m/d) Vorbeugender Brandschutz.
Des Weiteren wird eine Stellenzulage gemäß § 50 LBesG NRW (Feuerwehrzulage) sowie die Zulage für Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter (Qualifikation vorausgesetzt) gewährt.
zur späteren Anstellung als Brandmeisteranwärter*innen ab dem 01. Januar 2025 unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf für die Ausbildung zur/zum Brandmeister*in.
Wir suchen für unsere gut ausgebildete und ausgestattete Freiwillige Feuerwehr (sechs Abteilungen, rund 570 Anghörige) eine engagierte Fachkraft mit abgeschlossener Laufbahnprüfung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst.
Auf Ihre Online-Bewerbung unter www.bruchsal.de/stellenangebote freuen wir uns!
Über den Zugangsweg 112 Medic Expert qualifiziert die Berliner Feuerwehr Notfallsanitäter/innen (mit und ohne Berufserfahrung) zu Feuerwehrbeamten/innen im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst mit dem Tätigkeitsschwerpunkt medizinisch verantwortliche Einsatzkraft in der Notfallrettung.
Der Zugangsweg 112 Medic beinhaltet neben der Ausbildung zur Notfallsanitäterin / zum Notfallsanitäter auch eine feuerwehrtechnische Ausbildung. Der Vorbereitungsdienst für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst setzt sich aus 36 Monaten Ausbildung zur Notfallsanitäterin/ zum Notfallsanitäter und bis zu 6 Monaten feuerwehrtechnische Grundausbildung zusammen und wird im Status einer Beamtenanwärterin/ eines Beamtenanwärters absolviert. Nach erfolgreicher Laufbahnprüfung werden Sie als Brandmeisterin/ Brandmeister im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst mit dem Schwerpunkt Rettungsdienst eingesetzt.
112 Classic beschreibt den traditionellen Zugang zum mittleren feuerwehrtechnischen Dienst. Dort werden Sie im Notfallrettungsdienst, in der Brandbekämpfung und in der technischen Hilfeleistung eingesetzt. Dies umfasst Einsatzfunktionen auf den Rettungswagen sowie auf den Fahrzeugen der Brandbekämpfung und technischen Hilfeleistung.
112 Classic beschreibt den traditionellen Zugang zum mittleren feuerwehrtechnischen Dienst. Dort werden Sie im Notfallrettungsdienst, in der Brandbekämpfung und in der technischen Hilfeleistung eingesetzt. Dies umfasst Einsatzfunktionen auf den Rettungswagen sowie auf den Fahrzeugen der Brandbekämpfung und technischen Hilfeleistung.
Die Stadt Bamberg stellt zum 01.02.2025 Brandmeisteranwärter:innen (m/w/d) für den Einsatzdienst und zur Mitarbeit in den Sachgebieten der Ständigen Wache der Freiwilligen Feuerwehr Bamberg ein.
Die Stadtverwaltung Erfurt benötigt engagierte und motivierte Nachwuchskräfte wie Dich. Die frühzeitige Identifikation mit unserer Berufsfeuerwehr ist hierbei besonders wichtig. Wir bilden unsere Nachwuchskräfte daher vorrangig selbst aus. Hierbei bieten wir Dir eine praxisorientierte und vielseitige Ausbildung. Wir bieten Dir gesetzlich garantierte Anwärterbezüge, vermögenswirksame Leistungen und ein qualifiziertes Ausbilderteam. Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Beamte des mittleren feuerwehrtechnischen Dienstes werden im Einsatzdienst zur unmittelbaren Gefahrenabwehr bei der Brandbekämpfung, bei der technischen Hilfeleistung, bei der Abwehr von ABC-Gefahren, sowie in der rettungsdienstlichen Notfallrettung eingesetzt. Tätigkeiten im Rahmen des Katastrophenschutzes sind möglich. Steht die Verwendung in der Zentralen Leitstelle Erfurt im Vordergrund, werden Angehörige des mittleren feuerwehrtechnischen Dienstes als Disponenten tätig. In einsatzfreien Zeiten sind sie für die Pflege, Wartung und Einsatzbereithaltung der Geräte und Fahrzeuge verantwortlich. Einen weiteren Schwerpunkt bilden Aus- und Fortbildung, sowie die Erhaltung der physischen Einsatzfähigkeit.
Die Ausbildung erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf und dauert 18 Monate. Sie findet an den Feuerwachen der Berufsfeuerwehr Erfurt, bei Bildungsträgern des Rettungsdienstes, sowie an der Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule in Bad Köstritz statt. Die Ausbildung endet mit dem Abschlusslehrgang des mittleren feuerwehrtechnischen Dienstes an der Thüringer Landesfeuerwehr- und Katastrophenschutzschule.
Wir suchen im Fachdienst Feuerwehr der Stadtverwaltung Eisenach zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n Hauptgerätewart/in
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Wartung, Pflege und Instandhaltung der Geräte und Ausstattungen sowie von Fahrzeugen des Fachdienstes Feuerwehr der Stadtverwaltung Eisenach, gemäß den einschlägigen Vorschriften sowie unter Beachtung der Hinweise bzw. Wartungsvorgaben der Hersteller
- Prüfung der feuerwehrtechnischen Geräte nach Vorgaben der Hersteller sowie insbesondere der DGUV
- Koordinierung und Planung der anfallenden Prüfung und Wartung von feuerwehrtechnischen Geräten und Ausstattung in Zusammenarbeit mit den Gerätewarten der Wachschichten
- digitale Dokumentation der Prüfung, Wartung, Pflege und Instandhaltung von Geräten, Ausstattungen sowie Fahrzeugen des Fachdienstes Feuerwehr
- Vorbereitung und Vorführung von Fahrzeugen bei den zugelassenen Prüforganisationen im Rahmen der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen
- Kontrolle der Fahrzeuge auf Vollständigkeit, Mängel oder Defekte zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft
- Durchführung von Fehlerdiagnosen bei Mängeln oder Defekten an Feuerwehrfahrzeugen oder feuerwehrtechnischer Ausrüstung sowie Abstimmung mit den Werkstätten und dem Hersteller
- Durchführung von Reparaturen an feuerwehrtechnischer Ausrüstung und Fahrzeugen
- Durchführung und Planung von ggf. notwendigen Umbauten an Fahrzeugen auf Anweisung
- Beschaffung von Betriebsstoffen, Ersatzteilen und Klein- bzw. Verbrauchsmaterialien
Was bringen Sie mit, was erwarten wir von Ihnen?
- abgeschlossene mind. 3-jährige Berufsausbildung in einem handwerklichen bzw. technischen Beruf, vorzugsweise aus dem Kfz-, Metall- oder Elektrobereich; idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
- ausgeprägte technische Affinität und technisches Verständnis sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse und Erfahrungen im Feuerwehrdienst
- gültige Fahrerlaubnis der Klassen C/CE
- Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Kooperationsfähigkeit
zusätzliche und notwendige Qualifikationen:
- Befähigung zur Wartung, Instandsetzung, Pflege und Prüfung der feuerwehrtechnischen Ausrüstung und Persönlichen Schutzausrüstung durch den Lehrgang als Gerätewart gemäß Feuerwehrdienstvorschrift (FwDV) 2
- Lehrgang zum Maschinisten für Löschfahrzeuge gemäß Feuerwehrdienstvorschrift (FwDV) 2
- Lehrgang zum Maschinisten für Hubrettungsfahrzeuge (Drehleiter)
- unterwiesene Person zur Prüfung von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln nach DGUV-V3
- befähigte Person durch Herstellerunterweisungen zur Prüfung von hydraulischen und pneumatischen Rettungsgeräten
- befähigte Person durch Herstellerunterweisungen zur Prüfung und Wartung von maschinellen Zugeinrichtungen an Fahrzeugen
- Herstellerunterweisung zur Prüfung und Wartung von feuerwehrtechnischen Fahrzeugaufbauten
- Herstellerunterweisung zur Prüfung und Wartung von feuerwehrtechnischen Höhensicherungsgeräten (Gerätesatz Absturzsicherung)
- sichere Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen PC-Anwendungen (z.B. MS-Office)
Was bieten wir Ihnen?
- eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden/Woche) oder auch eine Beschäftigung in Teilzeit in einer zukunftssicheren Branche bei einem modernen, dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeber
- hohes Maß an Eigenverantwortung in einem jungen und engagierten Team
- Freiraum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld
- Einarbeitung durch ein etabliertes Team und sehr gute Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
- (je nach Qualifikation) Entgelt bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA, einschließlich attraktiver betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksamer Leistungen
- monatlich „Eisenach - Gutscheine“ (im Wert von 50 Euro) im Rahmen des Leistungsentgeltes für Beschäftigte
- Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
- 30 Tage Erholungsurlaub
- aktive Teilnahme an gesundheitsfördernden Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Bildungsfreistellung gemäß Thüringer Bildungsfreistellungsgesetz
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!
Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.07.2024 online über unser Bewerberportal. Sie finden dieses auf unserer Homepage www.eisenach.de unter Service/Ausschreibungen/Stellenausschreibungen. Die Vorstellungsgespräche sind voraussichtlich für die 34. Kalenderwoche vorgesehen.
Die Stadtverwaltung Eisenach begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellter Personen. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Für Fragen zum Stellenausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Meyer oder Frau Müller vom Fachdienst Personal und Organisation (Tel. 03691/670-177/178) zur Verfügung.
Attraktive Vergütung nach Chemietarif mit Zulagen für die Werkfeuerwehr, Unbefristetes Arbeitsverhältnis im Schichtdienst der Werkfeuerwehr, Bonus-System
Dienstsportmöglichkeit auf der Feuerwache, mehrere Fitnesscenter auf dem Gelände des Industrieparks sowie diverse kostenfreie medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Impfungen
DISPONENT/IN m | w | d
Leitstelle für den Brandschutz, die Hilfeleistung, den Katastrophenschutz und den Rettungsdienst, Voll- oder Teilzeit, unbefristet, Dienstort Steinfurt
Als Personaldienstleister vermitteln wir freiberufliche Notfallsanitäter auf
Honorarbasis in ganz Deutschland.
Sie wollen sich nebenbei was dazu verdienen? Dann Registrieren Sie sich jetzt bei uns.
Die Stadtverwaltung Krefeld sucht Sie als Disponent/in (m/w/d) der Leitstelle im Fachbereich Feuerwehr und Zivilschutz. Wir suchen zukunftsorientierte Teamplayer, die auch in kritischen Situationen und bei komplexen Einsatzlagen einen kühlen Kopf bewahren und Freude daran haben, Menschen zu helfen. Die Einsatzleitplätze befinden sich in einer der deutschlandweit modernsten Leitstelle. 6,7 km Rheinstrom und 15 km Bundesautobahn, Stahl- und Chemieindustrie sowie Heimat für ca. 230.000 Einwohner umfassen das vielfältige Zuständigkeitsgebiet. Für den Erhalt der körperlichen Fitness stehen vielfältige Sport- und Fitnessmöglichkeiten für den Dienstsport auf den Wachen sowie im städtischen Schwimmbad zur Verfügung.
Im „Karriereweg Leitstelle“ ist eine Entwicklung bis zur Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW (prüfungsfreier Aufstieg) als „Dienstgruppenleiter/in“ für die Funktion in der Leitstelle möglich. Grundsätzlich besteht auch die Möglichkeit zum geprüften Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt. z.B. als Lagedienstführer/in. Der Dienst erfolgt grundsätzlich im 24-Stundendienst gem. Arbeitszeitverordnung Feuerwehr (AZVOFeu NRW) in einer 48-Stundenwoche.
Wenn Sie u.a. über die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes verfügen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Die Stadt Bamberg sucht für das Amt für Brand- und Katastrophenschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) für den Katastrophenschutz. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.stadt.bamberg.de/stellenangebote. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 31.07.2024.
Die Berliner Feuerwehr sucht in Kooperation mit der Berliner Hochschule für Technik zum Einstellungstermin 01.10.2025 mehrere motivierte und engagierte Nachwuchskräfte als Brandoberinspektor-Anwärterinnen/-Anwärter (m/w/d) im Zugangsweg 112 Dual für die Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes sowie für das Studium „Brandschutz und Sicherheitstechnik“ mit der Vertiefungsrichtung „Brandschutz“.
Die Berliner Feuerwehr sucht zu den Einstellungsterminen 01.04.2025 und 01.10.2025 mehrere motivierte und engagierte Nachwuchskräfte als Brandreferendarinnen/Brandreferendare (m/w/d) im Zugangsweg 112 Master für die Laufbahn des höheren feuerwehrtechnischen Dienstes.
112 Direkt Plus umfasst eine Berufsausbildung zur Beton- und Stahlbetonbauerin / zum Beton- und Stahlbetonbauer oder zur Maurerin / zum Maurer am OSZ Bautechnik I Knobelsdorff-Schule sowie die anschließende 18-monatige feuerwehrtechnische Grundausbildung an der Berliner Feuerwehr- und Rettungsdienst Akademie (BFRA)
Bewerbung auch ohne abgeschlossene Laufbahnausbildung der Laufbahngruppe 2 1. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes möglich (ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst) möglich. In diesem Fall wird die Bereitschaft erwartet diese zu absolvieren.
- Mitwirkung bei der Bereitstellung von Lehrgangsunterlagen und Lehrgangsmaterial für die Ausbildung von Feuerwehren und Katastrophenschutz
- Unterstützung bei der Inventarisierung und Protokollierung von Sondertechnik des Brand- und Katastrophenschutz mit Hilfe einer Fachanwendung
- Unterstützung bei der Prüfung und Wartung von Geräten der Feuerwehr in der Feuerwehrtechnischen Zentrale
- Teilnahme an Aus- und Fortbildungen für die o.g. Tätigkeiten
- Regelmäßiger fachlicher und inhaltlicher Austausch mit den Beteiligten im Brand- und Katastrophenschutz
Im Fachbereich Feuerwehr (37) sind zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Brand-/ Oberbrandmeister*in zu besetzen. Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen nach Besoldungsgruppe A7 oder A 8 LBesG NRW (Laufbahngruppe 1, Ämtergruppe des 2. Einstiegsamtes).
Im Fachbereich Feuerwehr (37) sind im Rettungsdienst zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Rettungssanitäter*in im Schichtdienst, bei einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 42 Stunden, zu besetzen. Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen nach Entgeltgruppe EG 4 TVöD.
24h-Dienst in Kombination mit 8h-Schichten (im Aufbau) als Disponent in der Integrierten Leitstelle Esslingen und Einsatzdienst mit den hauptberuflichen Wachabteilungen der Feuerwehr Esslingen
Unsere internationale Werksfeuerwehr sucht erfahrene Berufsfeuerwehrleute mit mind. 5 Jahren Erfahrung und guten englisch.- oder französisch-Kenntnissen.
Forschungszentrum für Kernphysik
Bei der Feuerwehr Bremen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 3, Referat 32 mehrere Stellen als
Calltaker*in (w/m/d) in der Feuerwehr- und Rettungsleitstelle
in der Entgeltgruppe 8 TV-L
unbefristet zu besetzen. Die Stellen sind für Teilzeit geeignet.
Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams noch Minijob/520€-Kräfte (Vollzeit mögl.) zur Durchführung von Brandsicherheitswachen und zur Unterstützung in Betriebsfeuerwehren im Raum AC/K/NRW und Umgebung. Sie sind motiviert und zuverlässig, arbeiten am Wochenende und Nachts ist kein Problem? Dann melden Sie sich gerne per Nachricht bei uns.
Interessiert an einem Wechsel in die wunderschöne Stadt Nürnberg? Verantwortung für 1,2 Mio EinwohnerInnen in der Region Nürnberg/Fürth/Erlangen übernehmen?
Eine vollständige Ausbildung zum Feuerwehrmann (m/w/d) nach FwDV 2 (Truppmannausbildung für die Freiwilligen Feuerwehren, inklusiv Atemschutzgeräteträger) während Ihrer Dienstzeit
Ab sofort, unbefristet, Vollzeit (40 Stunden/Woche)
Im Fachbereich 5.4 – Feuerwehr, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz der Stadt Minden sind mehrere Stellen als Notfallsanitäter*in in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.
Im Fachbereich 5.4 - Feuerwehr, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz der Stadt Minden sind mehrere Stellen als Rettungssanitäter*in in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.